Mensen maken de organisatie

Krachtige mensen

We maken energie vrij om te blijven groeien als organisatie. Dit lukt in onze ogen het best met krachtige mensen die kunnen meebewegen met constante verandering: onafhankelijke individuen die weten hoe ze hun eigen talent het beste tot bloei kunnen laten komen, autonoom en binnen een team. Professionals die vanuit eigen regie werken aan vakmanschap en persoonlijk leiderschap.

Qidos ontwikkelt, in co-creatie met de organisatie, verschillende eigentijdse, frisse en vernieuwende ontwikkeltrajecten om medewerkers te helpen in hun kracht te staan en actief met hun eigen loopbaan en duurzame inzetbaarheid aan de slag te gaan en blijven. Aansluitend bij de vraagstukken en context van de organisatie. We komen samen tot een aanpak met trainingen, coaching, praktische tools en verrassende leerconcepten, zoals trails en intervisie-methodieken.

Ontdek het met ons!

We helpen bij

Het praktisch vormgeven van onvergetelijke ontwikkeltrajecten die aansluiten bij actuele vraagstukken rondom mens en werk in organisaties, zoals:

Eigenaarschap ontwikkeling en inzetbaarheid
Zelfsturing/bewustwording
Reflecteren op resultaat en ontwikkeling
Meebewegen ontwikkelrichting organisatie
Het goede gesprek
Werk/privé balans/levensfase
Feedback geven/ontvangen

Tools & Aanpak

We geven in co-creatie vorm aan het traject bij organisaties. In onze gereedschapskist zit onder meer:

Sterk in je Werk, incl. inzetbaarheidskompas
Jouw APK reflectiedag (www.jouwapk.nl)
Feedbacktool (laagdrempelig)
Individuele coaching
Mijn loopbaanpad (online tool)
Workouts (online)
Scans (o.a. kleuren- en inzetbaarheid)
Aikido

Ruimte voor krachtige mensen

Hoe blijft een medewerker in zijn kracht en duurzaam inzetbaar? Wij zijn ervan overtuigd dat er 6 pijlers ten grondslag liggen aan krachtige mensen. We gaan graag in gesprek met je hoe medewerkers in jouw organisaties in hun kracht komen te staan.